Администрация

СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

 

официальный портал органов власти

Версия для слабовидящих

Конкурс по формированию кадрового резерва

 

Объявление

о приеме документов для участия в конкурсе по формированию кадрового резерва для замещения должности государственной гражданской службы Смоленской области в Департаменте Смоленской области по осуществлению контроля и взаимодействию с административными органами

(документы принимаются по 08.11.2017)

 

Наименование структурного подразделения органа исполнительной власти Смоленской области

Наименование должности государственной гражданской службы Смоленской области

Квалификационные требования для замещения должности государственной гражданской службы Смоленской области

уровень образования

стаж

Отдел правового, кадрового обеспечения и аналитической работы

Начальник отдела

Высшее юридическое образование по специальности, направлению подготовки «Юриспруденция»

 

стаж государственной гражданской службы не менее двух лет или работы по специальности, направлению подготовки не менее двух лет*

Общие требования к знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей

Знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Устава Смоленской области, областных законов, указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов применительно к исполнению должностных обязанностей; Регламента Администрации Смоленской области; Положения о Департаменте Смоленской области по осуществлению контроля и взаимодействию с административными органами; правил делового этикета; служебного распорядка; порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства.

Навыки анализа и обобщения информации, работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике, владение навыками подготовки делового письма, работы с компьютерной и другой оргтехникой.

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет следующие документы:

а) личное заявление;

б) заполненную и подписанную анкету по форме,  утвержденной распоряжением Правительством Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с фотографией;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (все страницы) (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое образование, квалификацию и стаж работы:

- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у).

Государственный гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он не замещает должность гражданской службы представляет заявление и заполненную, подписанную им и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором государственный гражданский служащий замещает должность государственной гражданской службы, анкету с фотографией.

Вышеуказанные документы для участия в конкурсе в течение 21 календарного дня со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте государственной информационной системы в области государственной службы в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» представляются в Департамент Смоленской области по осуществлению контроля  и взаимодействию с административными органами по адресу: г. Смоленск, ул. Глинки, д. 1, каб. № 1, отдел правового, кадрового обеспечения и аналитической работы лично, посредством направления по почте или в электронном виде с использованием указанной информационной системы.

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов для формирования кадрового резерва для замещения должности государственной гражданской службы Смоленской области в Департаменте Смоленской области по осуществлению контроля и взаимодействию с административными органами, их соответствия квалификационным требованиям для замещения этой должности.

Конкурс проводится в 2 этапа:

- оценка кандидатов на основании представленных ими документов;

- тестирование, индивидуальное собеседование (предполагаемая дата – 6 декабря 2017 года).

Телефон для справок: 29-15-67.

Электронный адрес Департамента Смоленской области по осуществлению контроля и взаимодействию с административными органами: kontrdep@admin-smolensk.ru.

 

* Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки для замещения ведущих должностей государственной гражданской службы Смоленской области - не менее одного года стажа государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки.

 

Электронные услуги
del

Зарегистрируйтесь на портале госуслуг – получите единый ключ доступа ко всем государственным сайтам.

Благодаря ему вы можете прямо из дома получить множество услуг!